РЕШЕНИЕ № 24 от «18» июля 2018 года «О внесении изменений в решение Совета депутатов МО ГП «Северомуйское» №483 от 30 мая 2016 года «Об утверждении Порядка увольнения (досрочного прекращения полномочий, освобождения от должности) лиц, замещающих
РЕШЕНИЕ № 24
п. Северомуйск «18» июля 2018 года
«О внесении изменений в решение
Совета депутатов МО ГП «Северомуйское»
№483 от 30 мая 2016 года «Об утверждении Порядка
увольнения (досрочного прекращения полномочий,
освобождения от должности) лиц, замещающих
муниципальные должности в связи с утратой доверия
в МО ГП Северомуйское»
На основании ст. 74.1 Федерального закона от 06.10.2003 года № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», Федерального закона от 25.12.2008 года № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», в соответствии со ст.23 Устава муниципального образования городского поселения «Северомуйское», Совет депутатов муниципального образования городского поселения «Северомуйское»,
РЕШИЛ:
1.Внести изменения в Порядок увольнения (досрочного прекращения полномочий, освобождения от должности) лиц, замещающих муниципальные должности в муниципальном образовании городском поселении «Северомуйское» в связи с утратой доверия, утвержденный решением Совета депутатов МО ГП «Северомуйское» №483 от 30 мая 2016 года, согласно приложению №1 к настоящему решению.
2. Настоящее решение подлежит официальному обнародованию путем размещения в общедоступной библиотеке МКУ «СКК «Тоннельщик» посёлка Северомуйск и на официальном сайте МО ГП «Северомуйское» в сети Интернет.
3.Контроль за выполнением настоящего решения возложить на Постоянную комиссию Совета депутатов муниципального образования городского поселения «Северомуйское» по законности, Регламенту и Уставу.
Председатель Совета депутатов
МО ГП «Северомуйское» Т.В.Ефимова
Глава – руководитель
МО ГП «Северомуйское» А.А.Кудряшов
Приложение №1 к решению
Совета депутатов
МО ГП «Северомуйское»
от 18 июля 2018 года № 24
ПОРЯДОК
увольнения (досрочного прекращения полномочий, освобождения от должности) в связи с утратой доверия лиц, замещающих муниципальные должности в МО ГП «Северомуйское»
1) Пункт 1.2, 1.3,1.3.1 исключить.
2) Пункт 1.5. Положения изложить в следующей редакции:
«До принятия решения об увольнении (досрочном прекращении полномочий, освобождении от должности) лица, замещающего муниципальную должность, в связи с утратой доверия, лицу, замещающему муниципальную должность, в письменной направляется предложение о даче письменных объяснений по обстоятельствам, послужившим основанием для рассмотрения вопроса об увольнении, которое вручается под роспись. Если по истечении трех рабочих дней со дня получения лицом, замещающим муниципальную должность, предложения о представлении объяснения, оно не будет представлено, то составляется соответствующий акт.
Непредставление лицом, замещающим муниципальную должность, объяснения не является препятствием для принятия решения об увольнении (досрочном прекращении полномочий, освобождении от должности) в связи с утратой доверия».
3) Пункт 1.6.Положения изложить в следующей редакции:
«При рассмотрении и принятии решения об увольнении (досрочном прекращении полномочий, освобождении от должности) лица, замещающего муниципальную должность, в связи с утратой доверия должны быть обеспечены:
-заблаговременное, не менее, чем за 5 дней до рассмотрения вопроса об увольнении, получение лицом, замещающим муниципальную должность, уведомления о дате, времени и месте рассмотрения результатов проверки, указанной в пункте 1.4. настоящего Порядка информации. Кроме того, указанному лицу предоставляется возможность ознакомиться с информацией, которая послужила основанием для инициирования вопроса об увольнении не менее чем за 3 дня до проведения заседания представительного органа местного самоуправления по рассмотрению вопроса об увольнении (досрочном прекращении полномочий, освобождении от должности);
4) Пункт 1.7. Положения изложить в следующей редакции
« Решение об удалении главы муниципального образования городского поселения «Северомуйское» в отставку в связи с утратой доверия при наличии оснований, предусмотренных ст.7,1, 13.1 Федерального закона от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ “О противодействии коррупции”, принимается Советом городского поселения» с учетом особенностей, установленных пунктом 4 части 2 статьи 74.1 Федерального закона от 06.10.2003 №131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации».
5) Абзац 2 пункта 1.11. Положения изложить в следующей редакции:
«В случае, если инициатива об увольнении (досрочном прекращении полномочий, освобождении от должности) лица, замещающего муниципальную должность, в связи с утратой доверия, изложенная в обращении, отклонена Советом депутатов городского поселения, вопрос об увольнении (досрочном прекращении полномочий, освобождении от должности) лица, замещающего муниципальную должность, в связи с утратой доверия может быть вынесен на повторное рассмотрение Совета депутатов не ранее чем через два месяца со дня проведения заседания, на котором рассматривался указанный вопрос».
6) Дополнить пункт 1.11 Положения абзацем 5 в следующей редакции:
«В решении об увольнении (досрочном прекращении полномочий, освобождении от должности) лица, замещающего муниципальную должность, в связи с утратой доверия указываются существо совершенного им коррупционного правонарушения и положения нормативных правовых актов, которые им были нарушены, а также основания, предусмотренные статьями 7.1, 13.1 Федерального закона от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ «О противодействии коррупции».
7) Пункт 1.12.Положения изложить в следующей редакции:
«Копия решения об увольнении (досрочном прекращении полномочий, освобождении от должности) в связи с утратой доверия лица, замещающего муниципальную должность, в течение пяти рабочих дней со дня принятия соответствующего решения вручается указанному лицу под расписку либо в этот же срок направляется ему заказным письмом с уведомлением».
8) Пункт 1.14. Положения изложить в следующей редакции:
«В случае, если глава муниципального образования не согласен с решением представительного органа муниципального образования об удалении его в отставку, он вправе в письменном виде изложить свое особое мнение.
Решение представительного органа муниципального образования об удалении главы муниципального образования в отставку подлежит официальному опубликованию (обнародованию) не позднее чем через пять дней со дня его принятия. В случае, если глава муниципального образования в письменном виде изложил свое особое мнение по вопросу удаления его в отставку, оно подлежит опубликованию (обнародованию) одновременно с указанным решением представительного органа муниципального образования.
Сведения о применении к лицу взыскания в виде увольнения (освобождения от должности) в связи с утратой доверия за совершение коррупционного правонарушения, за исключением сведений, составляющих государственную тайну, подлежат включению в реестр лиц, уволенных в связи с утратой в порядке, установленном
ст. 15 Федерального закона от 25.12.2008 N 273-ФЗ (ред. от 28.12.2017) «О противодействии коррупции».
Приложение № 1 к решению
Совета депутатов
МО ГП «Северомуйское»
от 18 июля 2018 года № 24
ПОРЯДОК
увольнения (досрочного прекращения полномочий, освобождения от должности) в связи с утратой доверия лиц, замещающих муниципальные должности в МО ГП «Северомуйское»
1.1.Настоящий Порядок разработан и принят в целях соблюдения лицами, замещающими муниципальные должности в МО ГП «Северомуйское», ограничений, запретов и требований о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов и исполнения обязанностей, установленных Федеральным законом от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ “О противодействии коррупции”.
1.2. Утратил силу
1.3. Утратил силу
1.3.1. Утратил силу
1.4. Решение об увольнении (досрочном прекращении полномочий, освобождении от должности) лица, замещающего муниципальную должность, в связи с утратой доверия может быть принято Советом депутатов городского поселения «Северомуйское» по результатам рассмотрения письменной информации, содержащей сведения о совершении лицом, замещающим муниципальную должность, коррупционных правонарушений, указанных в статье 13.1 Федерального закона от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», представленная в органы местного самоуправления:
1) кадровой службой соответствующего органа местного самоуправления (специалистом, ответственным за ведение кадрового делопроизводства);
2) правоохранительными и другими государственными органами, органами местного самоуправления и их должностными лицами;
3) постоянно действующими руководящими органами политических партий и зарегистрированными в соответствии с законом иными общероссийскими общественными объединениями, не являющимися политическими партиями, а также региональными и местными отделениями политических партий, межрегиональных, региональных и местных общественных объединений;
4) Общественной палатой Российской Федерации, Общественной палатой Республики Бурятия ;
5) редакциями общероссийских, региональных и местных средств массовой информации.
1.5. До принятия решения об увольнении (досрочном прекращении полномочий, освобождении от должности) лица, замещающего муниципальную должность, в связи с утратой доверия, лицу, замещающему муниципальную должность, в письменной направляется предложение о даче письменных объяснений по обстоятельствам, послужившим основанием для рассмотрения вопроса об увольнении, которое вручается под роспись. Если по истечении трех рабочих дней со дня получения лицом, замещающим муниципальную должность, предложения о представлении объяснения, оно не будет представлено, то составляется соответствующий акт.
Непредставление лицом, замещающим муниципальную должность, объяснения не является препятствием для принятия решения об увольнении (досрочном прекращении полномочий, освобождении от должности) в связи с утратой доверия.
1.6. При рассмотрении и принятии решения об увольнении (досрочном прекращении полномочий, освобождении от должности) лица, замещающего муниципальную должность, в связи с утратой доверия должны быть обеспечены:
-заблаговременное, не менее, чем за 5 дней до рассмотрения вопроса об увольнении, получение лицом, замещающим муниципальную должность, уведомления о дате, времени и месте рассмотрения результатов проверки, указанной в пункте 1.4. настоящего Порядка информации. Кроме того, указанному лицу предоставляется возможность ознакомиться с информацией, которая послужила основанием для инициирования вопроса об увольнении не менее чем за 3 дня до проведения заседания представительного органа местного самоуправления по рассмотрению вопроса об увольнении (досрочном прекращении полномочий, освобождении от должности).
1.7. Решение об удалении главы муниципального образования городского поселения «Северомуйское» в отставку в связи с утратой доверия при наличии оснований, предусмотренных ст.7,1, 13.1 Федерального закона от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ “О противодействии коррупции”, принимается Советом городского поселения» с учетом особенностей, установленных пунктом 4 части 2 статьи 74.1 Федерального закона от 06.10.2003 №131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации».
1.8. Решение об увольнении (освобождении от должности) лица, замещающего муниципальную должность, в связи с утратой доверия принимается тайным голосованием и считается принятым, если за него проголосовало не менее двух третей от установленной численности депутатов Совета депутатов муниципального образования городского поселения «Северомуйское».
1.9. Решение об увольнении (досрочном прекращении полномочий, освобождении от должности) в связи с утратой доверия главы муниципального образования городского поселения «Северомуйское» подписывается Председателем Совета депутатов МО ГП «Северомуйское».
1.10. При рассмотрении вопроса об увольнении (досрочном прекращении полномочий, освобождении от должности) лица, замещающего муниципальную должность, в связи с утратой доверия учитываются характер совершенного лицом, замещающим муниципальную должность, коррупционного правонарушения, его тяжесть, обстоятельства, при которых оно совершено, соблюдение им других ограничений и запретов, требований о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов и исполнение обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции, а также предшествующие результаты исполнения им своих должностных обязанностей.
1.11. Вопрос об увольнении (досрочном прекращении полномочий, освобождении от должности) в связи с утратой доверия должен быть рассмотрен и соответствующее решение принято не позднее одного месяца со дня поступления информации, указанной в п.1.4. настоящего Порядка в Совет депутатов городского поселения «Северомуйское», не считая периодов временной нетрудоспособности лица, замещающего муниципальную должность, пребывания его в отпуске, периода неисполнения должностных обязанностей по иным уважительным причинам, а также периода проведения в отношении него соответствующей проверки.
В случае, если инициатива об увольнении (досрочном прекращении полномочий, освобождении от должности) лица, замещающего муниципальную должность, в связи с утратой доверия, изложенная в обращении, отклонена Советом депутатов городского поселения, вопрос об увольнении (досрочном прекращении полномочий, освобождении от должности) лица, замещающего муниципальную должность, в связи с утратой доверия может быть вынесен на повторное рассмотрение Совета депутатов не ранее чем через два месяца со дня проведения заседания, на котором рассматривался указанный вопрос.
При этом решение об увольнении (досрочном прекращении полномочий, освобождении от должности) в связи с утратой доверия должно быть принято не позднее шести месяцев со дня поступления результатов проверки о совершении коррупционного правонарушения.
Решение Совета депутатов муниципального образования городского поселения «Северомуйское» о досрочном прекращении полномочий депутата Совета депутатов муниципального образования городского поселения «Северомуйское» принимается не позднее чем через 30 дней со дня появления основания для досрочного прекращения полномочий, а если это основание появилось в период между сессиями Совета депутатов городского поселения, – не позднее чем через три месяца со дня появления такого основания.
В решении об увольнении (досрочном прекращении полномочий, освобождении от должности) лица, замещающего муниципальную должность, в связи с утратой доверия указываются существо совершенного им коррупционного правонарушения и положения нормативных правовых актов, которые им были нарушены, а также основания, предусмотренные статьями 7.1, 13.1 Федерального закона от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ «О противодействии коррупции».
1.12. Копия решения об увольнении (досрочном прекращении полномочий, освобождении от должности) в связи с утратой доверия лица, замещающего муниципальную должность, в течение пяти рабочих дней со дня принятия соответствующего решения вручается указанному лицу под расписку либо в этот же срок направляется ему заказным письмом с уведомлением.
1.13. Лицо, замещающее муниципальную должность, вправе обжаловать решение об увольнении (досрочном прекращении полномочий, освобождении от должности) в судебном порядке.
1.14. В случае, если глава муниципального образования не согласен с решением представительного органа муниципального образования об удалении его в отставку, он вправе в письменном виде изложить свое особое мнение.
Решение представительного органа муниципального образования об удалении главы муниципального образования в отставку подлежит официальному опубликованию (обнародованию) не позднее чем через пять дней со дня его принятия. В случае, если глава муниципального образования в письменном виде изложил свое особое мнение по вопросу удаления его в отставку, оно подлежит опубликованию (обнародованию) одновременно с указанным решением представительного органа муниципального образования.
Сведения о применении к лицу взыскания в виде увольнения (освобождения от должности) в связи с утратой доверия за совершение коррупционного правонарушения, за исключением сведений, составляющих государственную тайну, подлежат включению в реестр лиц, уволенных в связи с утратой в порядке, установленном ст. 15 Федерального закона от 25.12.2008 N 273-ФЗ (ред. от 28.12.2017) «О противодействии коррупции».